Vraag en antwoord

Wat zijn de regels voor een medische keuring bij een sollicitatie?

Als u een medische keuring moet ondergaan voor de functie waarop u solliciteert, dan gelden daar regels voor. Zo mag alleen een geregistreerde (bedrijfs)arts de keuring uitvoeren. De arts mag alleen vragen stellen die van belang zijn voor het doel van de keuring. En u kunt zelf beslissen of u de uitslag bekend wilt maken aan de werkgever.

Regels medische keuringen

De regels bij medische keuringen zijn onder andere:

• In de personeelsadvertentie moet staan dat u voor de baan medisch moet worden gekeurd.
• U mag pas worden gekeurd als u de sollicitatieprocedure heeft doorlopen en de werkgever van plan is u aan te nemen.
• Voor de keuring informeert de werkgever u schriftelijk over het doel van de keuring en over de vragen en onderzoeken die onderdeel zijn van de keuring.
• Alleen een geregistreerde (bedrijfs)arts mag de keuring uitvoeren.
• Tijdens de keuring kan de arts u vragen stellen over uw gezondheid. Hij mag alleen vragen stellen die van belang zijn voor het doel van de keuring.
• Er mag geen onderzoek worden gedaan naar ernstige ongeneeslijke ziektes, erfelijke aandoeningen, hiv en zwangerschap.

De arts informeert u over de uitslag van de keuring. U kunt dan zelf beslissen of hij de uitslag ook aan de werkgever doorgeeft.

Delen op: Twitter, Hyves, Facebook of LinkedIn