Vraag en antwoord

Wat is een personeelsvergadering (PV)?

De personeelsvergadering (PV) is een vorm van medezeggenschap voor bedrijven met 10 tot 50 medewerkers die geen ondernemingsraad (OR) of personeelsvertegenwoordiging (PVT) hebben.

Algemeen beleid en sociaal beleid bespreken

Minstens 1 keer per jaar moet in de personeelsvergadering de algemene gang van zaken van de onderneming worden besproken. Verder moet de personeelsvergadering minstens 1 keer per jaar het sociale beleid van de onderneming bespreken, zoals arbeidsomstandigheden, en scholing.

Personeelsvergadering heeft adviesrecht

De personeelsvergadering heeft een adviesrecht. De werknemers mogen de werkgever adviseren over bepaalde beslissingen. De werkgever is verplicht zijn werknemers vooraf en tijdig advies te vragen over belangrijke beslissingen zoals:

  • beslissingen die kunnen leiden tot verlies van werk of een belangrijke verandering van de werkzaamheden, de arbeidsomstandigheden of de arbeidsvoorwaarden;
  • beslissingen die effect kunnen hebben op collectieve regelingen zoals werktijden en rusttijden, pensioen, vakantiedagen, reiskosten en opleidingen.

De beslissing moet ten minste een kwart van alle werknemers in de onderneming betreffen. Als dit niet het geval is, hoeft de werkgever geen advies aan de personeelsvergadering te vragen.

Andere vragen