Geboorteverlof aanvragen
Is uw partner bevallen? Dan heeft u als partner recht op 1 werkweek geboorteverlof als u in loondienst bent. U kunt geboorteverlof aanvragen bij uw werkgever. Daarbovenop kunt u aanvullend geboorteverlof aanvragen.
Laatst gecontroleerd op 20 januari 2025
Read this information in English
Lengte geboorteverlof en doorbetaling salaris
Als partner heeft u recht op 1 werkweek geboorteverlof als u in loondienst bent. Uw werkgever betaalt uw salaris 100% door.
Aanvraag geboorteverlof
U moet het verlof opnemen binnen 4 weken na de geboorte van uw kind. Vraag vooraf, of zo snel mogelijk na de geboorte, het geboorteverlof aan bij uw werkgever. Geef ook aan op welke dagen u geboorteverlof wilt opnemen. Uw werkgever mag dit verlof niet weigeren.
U doet de aanvraag via een brief of e-mail. Blijft uw kind korter dan een week in het ziekenhuis? Dan verschuift de periode van 4 weken niet.
Recht op aanvullend geboorteverlof als partner
Als partner heeft u ook recht op aanvullend geboorteverlof. Het verlof is maximaal 5 werkweken.
Lees meer over aanvullend geboorteverlof aanvragen.
Wetten en regels
Wet arbeid en zorg (geboorteverlof)
Heeft u gevonden wat u zocht?
Mogelijk ook interessant
-
Persoonlijk overzicht Kind krijgen: wat moet ik regelen?
U bent zwanger of uw partner is zwanger. Of uw baby is net geboren. Dan krijgt u mogelijk te maken met zwangerschapsverlof en ...
-
Heb ik als zzp’er recht op geboorteverlof?
U heeft als zelfstandige geen recht op geboorteverlof. Geboorteverlof is een recht voor werknemers in loondienst. U kunt als ...